景德镇高新区：“万干入万企” 践行初心

营商环境好不好，企业说了算；挂点干部服务好不好，企业是评分人。为优化营商环境，景德镇高新区开展“万干入万企党建促发展”活动，从“坐等企业上门”变为“干部带着感情下访”，各级干部“迈开腿”走到企业身边，“张开嘴”问询企业冷暖，“敞开心”密切园企感情，“加把力”解决实际问题，以实际行动大力推进营商环境优化升级“一号改革工程”。

景德镇高新区建立了“一个企业、一个专班、全程代办”的工作模式，对挂点企业帮扶干部在坚持“无事不扰”原则的基础上，深入走访调研，与企业负责人面对面开展交流谈心，倾听企业诉求，全力解决问题；对企业提出的诉求，建立问题清单和工作台账，能协调解决的马上办、立刻办好，职责范围内解决不了的，统一报企业服务中心汇总；将“万干入万企”工作开展情况纳入每月一次的区营商环境指挥部会议议程，对挂点工作中的重点难点问题进行调度。

自开展“万干入万企党建促发展”活动以来，全区356名领导干部服务2589家市场主体，办理涉企事件185件，其中解决企业问题126个，制定各项政策制度56项，为企业排忧解难，提供技术支持和服务，征集企业技术需求50余项。今年上半年，该高新区为市场主体减负和降成本总金额突破3.7亿元，其中减免税费约2.6亿元，缓税7600万元；降低融资成本约950万元；降低用能成本约300万元；减免租金约207万元，扶持园区企业招工、就业创业贷款等方面的政策性资金约2000万元。